在赛峰集团爱上运动

预防慢性疾病、改善心理健康、提高生活质量......运动对健康的诸多益处已得到充分证实。

这就是赛峰集团在其健康、安全和环境（HSE）预防管理体系框架内实施了一项名为“One Health！”的健康路线图的原因。集团健康协调员Martineau-Arbes博士解释道：“它基于三大方面:职业健康、心理健康和综合健康。”One Health！定义了在各分支机构实施的行动，以支持并帮助员工保持健康。

三大方面中的最后一方面是促进员工运动的举措。“健康预防包括以各种形式提高对健康问题的认识。这些健康问题，如心血管疾病、糖尿病和高胆固醇血症等代谢性疾病、某些癌症、睡眠障碍、抑郁症等等，可以通过健康的生活方式来避免或缓解。”Agnès Martineau-Arbes博士强调，“定期的体育锻炼对预防这些疾病起着关键作用。因此，赛峰集团在全球的所有分支机构都被要求每年至少组织一次针对员工综合健康的预防行动。”此外，许多分支机构还设有健身设施。

同时，为了使对体育的热爱惠及尽可能多的人，世界各地的众多员工都在发起团结倡议。例如，2023年3月，位于美国沃尔顿的赛峰起落架系统公司团队参加了心脏迷你马拉松和步行活动，以支持心脏病学研究。总共筹集了2778美元，并捐赠给美国心脏协会。同样，在2月份的“心脏月”，位于英国格洛斯特的工厂员工参加了慈善自行车骑行活动。赛峰集团承诺，每骑行一英里就向当地医院的Sue Ryder Leckhampton临终安养院捐赠1英镑。这些爱心满满运动员们骑车的累计里程相当于格洛斯特到维利兹的路程。同样在赛峰起落架系统公司，但这次是在阿尔萨斯，莫尔塞姆工厂的员工每年都会聚在一起参加“Molsheimiène”赛跑，这是一项为乳腺癌研究筹集资金的比赛。2022年有164名员工参加，占该分支机构员工总数的八分之一以上。赛峰航空座椅位于威尔士昆布兰的工厂于2022年赞助了一场65公里的自行车赛，为当地心理健康慈善机构Bigmoose筹集了超过1000英镑资金。你可以想象，集团内部有无数这样的举措。你是否也想过参与其中呢？